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title: "Día del Trabajo 2025: ¿Habrá puente el 1 de mayo? Conoce lo que dice la Ley - Oaxaca Informa"
description: "Día del Trabajo 2025: ¿Habrá puente el 1 de mayo? Conoce lo que dice la Ley. El 1 de mayo de 2025 se mantiene como día de descanso obligatorio en México y este año cae entre semana; aquí te decimos si se recorre el día feriado oficial."
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#  Día del Trabajo 2025: ¿Habrá puente el 1 de mayo? Conoce lo que dice la Ley

#  Día del Trabajo 2025: ¿Habrá puente el 1 de mayo? Conoce lo que dice la Ley

Esta fecha se mantiene como día de descanso obligatorio en México y este año cae entre semana; aquí te decimos si se recorre el día feriado oficial.

Esta fecha se mantiene como día de descanso obligatorio en México y este año cae entre semana; aquí te decimos si se recorre el día feriado oficial.

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**El 1 de mayo de 2025, Día Internacional del Trabajo**, se mantiene como **día de descanso obligatorio en México**, sin posibilidad de recorrerse, incluso si cae entre semana. Este año, al coincidir con jueves, las actividades laborales se suspenderán ese día, sin generar un fin de semana largo.

**Según el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo (LFT)**, el 1 de mayo es una de las fechas que no se trasladan al lunes más cercano, a diferencia de otras como el 5 de febrero o el 20 de noviembre. Esto significa que **los trabajadores tienen derecho a descansar ese día**, y en caso de laborar, deben recibir una remuneración triple: su salario diario más el doble por el servicio prestado.

Aunque el 5 de mayo, conmemoración de la **Batalla de Puebla**, no es un día de descanso obligatorio según la LFT, la **Secretaría de Educación Pública (SEP)** ha establecido la suspensión de labores docentes para esa fecha. Por lo tanto, los estudiantes de nivel básico no tendrán clases el lunes 5 de mayo, lo que les permitirá disfrutar de un fin de semana largo.

##  ¿Habrá megapuente en mayo?

No, el **Día del Trabajo 2025** no se recorre ni se junta con el lunes, así que no habrá puente. **El descanso oficial será solo el jueves 1 de mayo**. Aunque algunas empresas o instituciones podrían dar un fin de semana largo como beneficio extra, eso queda a decisión de cada empleador.

**El 5 de mayo será un día laboral normal para la mayoría**, excepto para los estudiantes de educación básica que gozarán de un día adicional de descanso.

##  ¿Se paga doble si trabajo el 1 de mayo?

Si por cuestiones del trabajo tienes que presentarte ese día, **la empresa está obligada por ley a pagarte el triple**: tu salario normal más el doble por ser día festivo. Este pago debe entregarse de inmediato o verse reflejado en tu próxima quincena o nómina.

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